A veces me pongo a pensar si seria fácil ser un jefe, un gran jefe que puede comprender a cada uno de los funcionarios y todavía ser un gran ejemplo para ellos.
En realidad no lo seria pero seria algo muy interesante conocer cada funcionario, ya que ellos son parte muy importante de la empresa y el funcionamiento del mismo,
Cada funcionario es como parte que sostiene la empresa y el jefe es el que tiene que darle el mantenimiento correcto. Como gran líder debe de mirar esos puntos con detenimiento y entender que no siempre tendrá buena racha al igual que los días de sus trabajadores, por eso debe saber como comportarse en cada situación y confiar en sus empleados.
Usualmente las cabezas de las empresas solo miran los puntos externos de un empresa sin darse cuenta que los internos también son muy importantes y que si los descuidan puede presentarse como una amenaza de igual magnitud o superior que las externas.
En mi opinión sacar un minuto para escuchar no cuesta nada y su resultado sera el doble de lo que le costo.
El gran líder debe ser humilde pero tener un nivel alto de fortaleza y de firmeza, para saber escuchar y corregir y hasta crecer pero de la misma forma dar siempre respaldo y confianza al igual que respeto.
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